גיוס: איך בהצלחה לעבור ראיון עם המעסיק

האם אתם מוצאים את המיקום האידיאלי בעיתון, באינטרנט או מעביד בוחר המחלקה הראשונה קורות החיים שלך הזמין אותך לפגישה. כדי לא להרוס אותו בחבטה, יש צורך לבצע הכנות יסודיות בגלל זה, איך יהיה המפגש הראשון שלך עם המעסיק, יהיה תלוי שכיר, ולכן ההצלחה של המצב הפיננסי שלך. כאן אנו נגיד לך איך בהצלחה לעבור ראיון אצל מעבידו להבטחת התעסוקה.

הקשר האישי הראשון שלך עם המעסיק עשוי להיות בשיחת טלפון. אל תזלזל בו, כי, כידוע, את הרושם החזק ביותר - זה הוא ראשון. לכן, אם אתה כבר בשיחת טלפון שתציג את השותף העסקי והאחראי של המעסיק, הסיכויים שלך להתקבל לתפקיד יגדל. כדי לעשות זאת במהלך שיחה כדי לגלות את שם המשפחה, שם פרטי, עמדה המעסיק ואת פרטי הקשר שלו שבאמצעותו הם יכולים ליצור קשר במקרה של כוח עליון. כמו כן לתקן את הכתובת של המקום של הפגישה והזמן.

לאחר שיחות טלפון מוצלחות, החל מייד בהכנות לקראת המפגש. ראשית, מייד להכין את החבילה ההכרחית של מסמכים שאתה לא צריך לחפש בית ספר אחריות למעסיק. ממליץ לך ללמוד כמה שיותר על החברה שבה אתה מתכנן לעבוד. ניתן להשתמש בכל נתונים: פעילות, היסטוריה של הופעתה ופיתוח, הישגים ופרסים. כל זה אתה יכול להועיל על הראיון. מהבהב ידעתי להוכיח את רצינותה, תוכל להגדיל את סיכויי ההצלחה שלך ותעסוקה.

הבא, מה אתה צריך להיות מוכן - זה מה שחשוב. לרוב, בראיון הם שואלים אותו, אז אתה יכול להכין תשובות מראש. סביר להניח, תתבקש על השאלות הבאות:

- למה אתה רוצה להשיג עבודה בחברה שלנו;

- למה עזבת את העבודה הקודמת;

- ממה שאתה יכול להועיל לחברה שלנו;

- מהן נקודות החוזק והחולשה הכי הטובים שלך

- מה הם ההישגים והכישלונות המשמעותיים ביותר שלך, וכן הלאה.

נסו לענות בכנות רבה ככל האפשר עוד שקרים שלך יכול להביא אותך ברצינות. כשנשאל על העבודה הישנה, בכל מקרה, לא לנזוף המעסיק לשעבר והחברה. מצא סיבה ניטראלית: לוח זמנים של עבודה, המרחק מהבית, חוסר סיכויי צמיחה וכן הלאה. אם כבר מדברים על ההזדמנות לעבוד בארגון החדש, להבהיר למעסיק כי אתה יכול להיות מאוד שימושי בחברה שלהם. האם זה נכון - אתה יכול להניח שאתה שכרת.

בתגובה לשאלות על ההישגים והכישלונות שלהם, ולהיות ביקורתיים כלפי עצמם. זה מאוד להעלות את אמינותך בפני המעסיק. עם זאת, הוא צריך גם להגיד לך איך אתה לומד מהטעויות שלך, הם עצמם תקנו הכשלים שלהם ונסעו את פעילותו המקצועית של החברה כדי למזער את הבעיה.

אז, הגיע הזמן ללכת לראיון. כולם יודעים את הביטוי "נפגשים על הבגדים." תעשה את זה כל כך כי הפגישה הייתה נעימה בעניין זה. בגדים מסודרים, שיער מעוצב נקי, מסמרי מטופלים ונעליים מבריקות בהחלט לעשות רושם חיובי.

לתכנן את הזמן שלך, כך ילכו דקות פגישת 5-10 לפני שזה התחיל. הדייקנות זוכה להערכה רבה מצד מעסיקים. אם אתה באיחור, להודיע טלפונית. במהלך הפגישה, הטלפון חייב להיות כבוי.

הולכים למשרד, להגיד שלום צוות ולשאול אותם על מנת ליידע אותם הגעתכם. בפגישה עם המעסיק אינה מיותר להתייחס אליו על ידי שם ושם, זה מאוד מחמיא. תגיד מה אתה באמת מעריך את ההזמנה היא מחברה זו. שבת ישר וימינה, פנים אל הצד השני. אל תהיה עצבני ולהיות מחייך. בתגובה לשאלות, מנסה שלא לדבר על יותר מ 2 דקות. בשיחה אתה יכול לשאול שאלות את עצמם, מן ראוי לברר אם קיים בחברת סיבוב צוות פוטנציאליים קריירה. עם זאת, לנסות לשאול שאלות יותר נכון ככל האפשר.

יחס אחראי והכנה טובה לקראת המפגש, יגדילו את הסיכויים שלך לעבור ראיון בהצלחה. ואתה בקרוב תחכה את השכירה.